5月16日，三亚市2026年名校优才引才专项行动（成都站）走进四川大学望江校区。 活动吸引四川大学、电子科技大学、西南交通大学等13所高校千余名应届毕业生踊跃参与，现场人头攒动、洽谈热烈，“鹿”聚英才的热度与成都初夏的气温同步攀升。
本次招聘汇聚三亚市事业单位、国有企业、法定机构等多家优质用人单位，岗位覆盖金融、医疗、教育、互联网、旅游等重点领域，针对性强、覆盖面广，并提供优厚薪资待遇，核心岗位最高年薪达60万元，为各类人才提供了广阔的发展平台与上升空间。
活动创新采用“线上+线下”融合引才模式。线上依托专业人力资源服务平台搭建引才服务专区，打造全天候招聘平台，方便学子随时投递简历、咨询岗位；线下专场招聘会精准对接高校人才资源，让三亚优质企业与应届毕业生面对面沟通。记者在现场看到，招聘场地被精心划分为招才引智区、宣传推介区、人才签到区、人才服务区、人才展示区五个功能区。三亚主题展板、人才政策展示墙格外醒目，三亚宣传手册、招聘岗位宣传单页等宣传资料整齐摆放，每位到场学生还收到了一份具有三亚特色的“人才礼遇”伴手礼。从政策解读到岗位匹配，再到简历投递，整个过程流畅高效。
海南自贸港的蓬勃前景，吸引众多学子前来逐梦。成都信息工程大学环境工程专业硕士杨淦穿梭于各展位间，认真咨询岗位详情。他告诉记者：“海南自贸港国际化程度高，行业发展前景广阔，职业成长空间大，非常希望能到三亚扎根发展。”
不少三亚籍学子也借此机会了解家乡发展、规划返乡之路。四川大学电气工程及其自动化专业学生林煜说：“毕业后我想回到三亚，为家乡发展贡献力量。今天专程过来了解就业市场，多收集优质岗位信息，为未来择业做好充分准备。”西南财经大学三亚籍学子闪浚也满心欢喜：“看到家乡企业来校招聘特别开心，一直盼着能在家乡找到合适的工作，助力家乡建设。”
用人单位展位前同样热度不减。据三亚海棠湾投资控股有限公司人力资源工作人员符祥惠介绍，现场收到了大量优质应届生简历，招聘效果超出预期。她表示，企业注重考察应届生的学习能力、综合素质与责任担当，可为入职青年人才提供完善的福利保障体系与清晰的职业发展路径。
据统计，此次成都站专场招聘活动共收到简历6688份（线上5852份，线下836份），初步达成意向216人。1170人参加此次招聘活动。
据了解，随着海南自贸港建设加快推进，三亚近年来持续加大青年人才引进力度。此次成都站活动是“名校优才引才专项行动”的重要一站，后续还将根据简历筛选情况择优招录，为三亚打造高水平人才高地注入新鲜血液。
（中国日报社海南记者站 编辑：陈博文）
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